Keď sa celá vaša identita viaže na niečo, čo už nechcete robiť
Tridsať rokov v jednom odbore. To nie je len práca – to je kus vás. Kolegovia, rutiny, odbornosť, istota, že viete, čo robíte. A zrazu stojíte pred otázkou: čo ak chcem robiť niečo úplne iné?
Niekedy je tá otázka dobrovoľná – vyhorenie, túžba po zmene, potreba flexibility. Niekedy nie – výpoveď, reorganizácia, covid. Ale výsledok je rovnaký: stojíte na začiatku v odbore, kde nemáte žiadnu prax a žiadne kontakty.
Ten pocit „začínať od nuly“ je jednou z najťažších vecí na zmene kariéry. Nie samotné učenie. Ale pocit, že všetko, čo ste doteraz budovali, naraz nestačí.
„Na to som už stará.“ Naozaj?
Toto si hovorí väčšina ľudí, ktorí zvažujú zmenu po štyridsiatke alebo päťdesiatke. Spoločnosť to podporuje – inzeráty hľadajú „mladých a dynamických,“ a vy máte pocit, že medzi nich nepatríte.
Ale medzi absolventmi kurzu sú ľudia vo veku od dvadsať po päťdesiatosem rokov. Geológičky s vyše tridsaťročnou praxou. Zdravotné sestry. Ľudia, ktorí sa vrátili zo zahraničia. Miera dokončenia kurzov je 100 % – bez ohľadu na vek.
Vek nie je prekážka v učení. Je to prekážka v hlave – a tá sa dá prekonať, keď vidíte, že ostatní v podobnej situácii to zvládli.
Výhoda, o ktorej neviete
Ľudia, ktorí prichádzajú z iného odboru, majú niečo, čo čerstvý absolvent školy nemá: desaťročia pracovnej disciplíny. Schopnosť dodržiavať termíny, pracovať systematicky, zvládať stres a riešiť problémy. To nie sú slabé stránky – to sú presne vlastnosti, ktoré dobrý účtovník potrebuje.
Zdravotná sestra, ktorá tridsaťpäť rokov denne pracovala s dokumentáciou a postupmi, vie byť presná. Geológička s tridsaťročnou praxou vie pracovať s dátami. Manažérka z USA vie komunikovať a organizovať.
Zmena kariéry nie je mazanie predchádzajúcich skúseností. Je to ich premena na niečo nové.
Prvé týždne budú náročné. To je normálne.
Podvojné účtovníctvo – prvý modul kurzu – je pre väčšinu ľudí z iných odborov najťažšia časť. Účtovná osnova, súvaha, má dať a dal – pojmy, ktoré pre vás nemajú žiadny kontext.
Je normálne mať pocit, že to nezvládnete. Takmer každý, kto menil kariéru, ten pocit pozná.
Ale lektori sú na to pripravení. Vysvetlia znova, vrátia sa k príkladu, počkajú. Skupiny majú 10 až 25 ľudí – dosť malé na to, aby ste sa nemuseli báť opýtať. A ku každej prednáške je videozáznam na 12 mesiacov. Niektorí si záznamy púšťali tri- až štyrikrát, kým im to všetko zapadlo do seba.
A keď sa cez podvojné účtovníctvo pretlačíte, zvyšok kurzu býva ľahší. Mnohí absolventi hovoria, že jednoduché účtovníctvo po podvojnom už pôsobilo jednoducho. A mzdy s personalistikou mnohých prekvapili – nielen počítaním, ale aj ľudskou stránkou práce.
Čo ak neviem, či je účtovníctvo pre mňa?
Nemusíte sa rozhodovať naslepo. Na platforme Lerna je bezplatný video kurz Úvod do účtovníctva – môžete si pozrieť, ako výučba vyzerá a či vám téma sedí. Bez záväzkov, bez platby.
A ešte jedna vec: nemusíte hneď vedieť, či chcete byť účtovníčka, mzdárka alebo personalistka. Kurz pokrýva všetky tri oblasti. Mnohí ľudia až počas kurzu zistia, ktorá časť ich baví najviac.
Čo presne kurz obsahuje
Kompletný kurz účtovníctva – tri moduly, 220 vyučovacích hodín (približne 2,5 mesiaca): podvojné účtovníctvo, jednoduché účtovníctvo a mzdové účtovníctvo s personalistikou. Práca v softvéroch Omega, Alfa Plus a Olymp. Výučba online cez Zoom. Po splnení podmienok – akreditované osvedčenie s celoštátnou platnosťou.
Ak ste evidovaný na úrade práce, môžete požiadať o preplatenie celého kurzu. Po kurze 50 % zľava na Lerna Premium.
Kompletný kurz účtovníctva – prehľad
Tri moduly, 220 vyučovacích hodín (približne 2,5 mesiaca):
- Podvojné účtovníctvo (4 týždne) – zákon o účtovníctve, účtovanie v účtových triedach, účtovná závierka, daňové priznanie PO, práca v programe Omega
- Jednoduché účtovníctvo (2 týždne) – peňažný denník, účtovné doklady, majetok, daňové priznanie FO, práca v programe Alfa Plus
- Mzdové účtovníctvo a personalistika (2 týždne) – Zákonník práce, personálna agenda, výpočet miezd a odvodov, ročné zúčtovanie, práca v programe Olymp
Výučba online cez Zoom s lektorom naživo. Videozáznamy z každej prednášky (prístup na 12 mesiacov). Učebné materiály poštou. Záverečná skúška po každom module (teória + prax, úspešnosť 60 %). Po splnení 75 % účasti a úspešnej skúške – akreditované osvedčenie s celoštátnou platnosťou.
Máte otázku k tomuto článku?
Spýtajte sa v komunite Lerna - odpovedajú odborníci z praxe aj absolventi kurzov.